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乡镇就业援助月活动方案

2025/01/28方案精选

文学网整理的乡镇就业援助月活动方案(精选14篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。

乡镇就业援助月活动方案 篇1

一、指导思想

20xx年驻村帮扶工作,以建设社会主义新农村为主题,以巩固扩大保持党员先进性教育活动成果为主线,以强化服务意识、提高服务质量、解决突出问题、促进农村发展为重点,开拓创新,务实为民,积极探索驻村帮扶工作新路子,力争在促进农村经济发展和农民增收、促进农村改革发展和稳定、促进农村基层党组织建设、促进农村精神文明建设等方面有新的提高,达到干部受锻炼,农民得实惠的目的。

二、工作任务

今年驻村帮扶工作的总体目标是:所驻村在“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”方面有明显进展,党员干部素质明显提升,农民的生产生活水平明显提高,基层组织建设明显加强,精神文明建设明显改善。

1、配合做好第三批先进性教育活动。驻村工作队员要认真学习贯彻在开展第三批保持党员先进性教育活动中做出的重要指示,领会中央、省、市关于开展第三批先进性教育活动的精神,在乡镇党委的领导下,帮助指导村党组开展先进性教育活动。在具体工作中,要全面贯彻中央和上级党委有关先进性教育活动的要求,正确把握相关政策,实施有效指导;通过调查研究,充分了解村情民意,积极为群众排忧解难,解决实际问题,推动各项工作,确保农村第三批先进性教育活动健康开展。

2、促进农村经济发展和农民增收。驻村工作队要贯彻全市三级干部会议精神,把促进农村经济发展和农民增收做为驻村帮扶工作的落脚点和出发点,从所驻村实际出发,加大对农村基础设施的投入力度。要加快农村交通、沼气、安全饮水、农田水利建设,切实改变农村整体面貌,改善人民群众的生存、生产、生活条件;要加快农业科技进步,调整农业生产结构,积极发展多种形式的适度规模经营,提高农业综合生产能力;要积极发挥市直各部门的行业优势,帮助选上项目,强力推进农业产业化进程,带动农村经济快速发展;要大力发展农村公共事业,积极争取更多的优惠政策和扶持资金,促进农村卫生、教育事业发展和科技水平的提高;要千方百计增加农民收入,充分发挥信息站点作用,努力开拓农产品市场,深入开展技能培训,发展劳务经济,积极引导富余劳动力向非农产业转移;要落实农民增收减负的各项政策,解决好贫困人口的生产生活困难,最终实现所驻村生产发展、群众生活宽裕的目的。

3、加强农村基层组织建设。加强农村基层组织建设,是驻村帮扶工作中的一项重要任务,必须高度重视。一是加强所驻村的基层党组织建设。继续深化“三级联创”,争创“五好”村党支部,实施“双强”工程。重点是培养选拔带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“双强”村党支部书记,把讲党性、能致富、甘奉献、有威信的人选进党支部,把优秀致富能手培养发展为党员,把党员培养成致富能手,把“双强”党员培养成村干部,把优秀“双强”党员干部培养成村党支部书记人选;继续开展整顿软弱涣散和瘫痪村党支部活动,增强农村基层党组织的战斗堡垒作用。要以党员先进性教育活动为契机,做好农村党员干部的教育培训工作,提高农村党员和基层干部的整体素质。继续做好农村党员发展培养工作,吸收新鲜血液,改善党员结构。二是建立健全村民自治组织。做好兵、青、妇工作,促进各种农民协会、经纪人组织发挥各自的协调作用,形成加快发展、共同致富的聚合力;要以促进农村各项工作制度化、规范化为重点,建立健全民主选举、民主决策、民主管理、民主监督以及村规民约、村民理事会等制度和章程,做到有人理事,依章办事。

三、工作队的组建及派驻

1、派驻对象。20xx年驻村帮扶工作本着总体稳定,个别调整的原则,大体上维持原来所驻村,特殊情况作个别调整。

2、工作队组建。从市直单位抽调230名机关干部,组成75个工作队,和三门峡市9个工作队一起,进驻全市84个贫困村、软瘫村和不稳定村。

3、队员选派。

(1)坚持德才兼备的原则。把事业心责任心强、业务能力强、自身素质高、熟悉农村工作作为抽调队员的重要条件,要特别注意抽调优秀年轻的后备干部。

(2)每个市直单位不少于3人,其中队长为副科级实职干部。

(3)采取自愿报名与组织选派相结合的方式。

4、时间安排。驻村帮扶工作从20xx年2月下旬开始,至20xx年2月下旬结束。2月中旬各单位上报驻村帮扶工作队员名单,3月上旬入村开展工作。

四、队员管理

1、实行总队长负责制。各乡镇工作队总队长的职责是:在乡镇党委、政府及市驻村办的双重领导下,加强与其他工作队的联系,发挥整体优势,抓好各项任务的落实,沟通情况,推动区域工作的开展。各驻村工作队队长的职责是:在乡镇党委、政府和乡镇总队长的领导下,按照驻村工作各项任务,协助村党支部、村委会积极做好各项工作。

2、加强队员管理。驻村帮扶队员一般与原单位工作脱钩,专职做好驻村帮扶工作,驻村工作时间视同下基层锻炼时间。队员要自带行李,自起炉灶,集体住宿,全年吃住在村时间不少于10个月。凡是累计超过2个月不在岗位的,年终不予考核或定为不合格等次。乡镇工作队总队长要定期到村里蹲点,全年驻村时间不少于6个月。要严守工作纪律,坚持群众路线,虚心向群众学习;要建立工作队员学习、请销假、工作日志等制度,抓好队员管理,坚持从严治队。

3、建立目标责任制。驻村帮扶工作开展后,要根据全年工作任务和所驻村实际,与所在乡镇党委、政府建立目标责任制,签订责任目标,与市驻村办签订责任目标,与市直派出单位签订责任目标。年终工作结束时,乡镇党委、政府、市直派出单位、市驻村办要检查落实责任目标完成情况,根据考评结果,对工作队进行年度考核与评先表彰。

4、建立激励约束机制。通过对驻村帮扶队员的严格管理和考评,有关部门和派出单位要对在驻村帮扶工作中表现突出、成绩优秀的队员进行重点培养,表彰奖励,并作为提拔重用的重要依据;对无故脱岗、工作不力的,要进行通报批评;对违反组织纪律、群众意见较大、造成不良影响的,要按干部管理权限进行组织处理。

五、组织领导

驻村帮扶工作在市委、市政府领导下,由市驻村帮扶工作领导小组统一协调,市委组织部牵头抓总,市驻村帮扶办公室具体负责落实,各派出单位和乡镇负责组织实施。

继续实行“队员当代表,单位做后盾,领导负总责”的工作模式。市直各派出单位要确定一名党组成员专门负责此项工作,有关部门要认真落实驻村帮扶工作队员的各项待遇,帮助解决队员工作、生活中的实际困难,解除他们的后顾之忧。

市直各单位要加大对驻村帮扶工作的支持力度。继续坚持涉农资金优先向驻村帮扶工作队所驻村倾斜;新闻部门要安排宣传专栏,大力宣传驻村帮扶工作的先进典型和经验,营造良好的舆论氛围,推动驻村帮扶工作深入开展。

乡镇就业援助月活动方案 篇2

一、总体目标

充分发挥香杉产业特色优势,积极有效推进精准扶贫工作,更好的提升融安香杉种植规模和品牌效应,为广大贫困群众提供稳定和可持续的经济收入,进一步巩固和深化精准脱贫的成果。

产业精准扶贫香杉项目实施乡(镇)负责宣传发动、贫困户申请审核、组织验收和发放奖补造册登记审核工作,并对验收结果负责。

项目计划发展香杉种植5000亩,投入财政扶贫资金400万元。

计划发动2100户贫困户参与项目实施,受益贫困人口达到5500人。

香杉标准化种植,十年可进入采伐期。

投产前后每亩共投入资金(含苗木、肥料、抚育等,不含人工劳务费)1620元,采伐期亩产值达到10000元,实现亩纯收入8380元。

项目实施可巩固1500户4100人脱贫成效。

二、扶持对象

融安县建档立卡户(其中:20xx年贫困户和20xx年脱贫户按自治区文件已明确可以享受;20xx年和20xx年建档立卡退出户尚未明确是否享受,需待自治区出台文件后再按文件执行)。

三、奖补标准和限额

香杉项目国家级苗木每亩奖补800元,区级苗木每亩奖补700元,普通杉苗每亩奖补650元。

香杉项目种植按户计算奖补面积最低为连片新造林2亩,不足2亩的不予验收。

补助上限为人均不超过3000元。

四、验收程序和标准

(一)验收程序

20xx年9月底前,按照标准要求完成香杉种植的农户,向所在村民委员会申报验收;各村登记汇总后向乡(镇)人民政府提出书面验收申请;各乡(镇)组织验收完成后,造册核定奖补金额,并在各村进行公示;公示无异议后,各乡(镇)将请款报告和验收材料一式两份送县扶贫办审核,报县人民政府分管领导审批后,由县扶贫办将奖补资金拨付到各乡(镇),再由各乡(镇)存入种植户银行账户。

验收档案材料由乡(镇)和县扶贫办各存一份。

(二)验收标准

1.种植时间为20xx年1—4月,连片新造林面积在2亩以上林相整齐,长势良好。

2.香杉种植必须采用挖大穴造林,穴的口径为40cm、深度为30cm,每亩种植145株左右,成活率达到90%以上。

3.当年全林除草两次、施肥一次。

不得兼种其他农作物。

五、资金筹措和使用

项目资金来源于自治区、柳州市财政专项扶贫资金,以及我县统筹整合的财政涉农资金。

资金由县扶贫办统筹管理,项目计划奖补资金总额为400万元。

六、项目实施与管理

项目由县扶贫领导小组产业开发专责小组负责实施。

县林业局负责做好种苗供应、技术培训和业务指导工作;项目实施乡(镇)负责宣传发动、贫困户申请审核、组织验收、发放奖补造册登记审核工作,并对验收结果负责;县扶贫办负责资金拨付工作,县财政局负责项目资金管理监督工作;县审计部门负责项目的审计工作。

乡镇就业援助月活动方案 篇3

为促进农村劳动力转移就业和农民工就业创业,帮助农村劳动力、就业困难人员等群体多渠道获取就业创业信息,切实为诚信用工企业和求职群众搭建就业供需平台,确保全县实现更高质量和更充分就业,结合我县实际,特制定本方案。

一、指导思想

按照党中央、国务院关于打赢脱贫攻坚战决策部署和工作要求开展深入推进就业创业工作。结合《xx市人力资源和社会保障局等5部门关于转发开20xx年春风行动暨就业援助月活动的通知》(xx人社函〔20xx〕xx号)精神,扎实推进农村劳动力转移就业和农民工创业就业,确保全县就业形势保持总体稳定。

二、活动主题

春风送真情,就业暖民心。

三、活动时间

20xx年xx月上旬至xx月底。

四、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动力、农民工;

(二)农村建档立卡贫困劳动力;

(三)残疾登记失业人员;

(四)就业困难人员、零就业家庭成员;

(五)有用工需求的用人单位。

五、活动目标

(一)使农民工等服务对象了解就业政策和服务措施,扩大政策知晓度和春风行动、就业援助月活动的社会影响力。

(二)使农民工等服务对象都能得到就业服务和创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

(三)使有用工需求的用人单位都能得到招聘服务,促进人岗对接。

(四)使农民工等求职者了解相关法律法规,进一步提高依法维护劳动经济权益的意识。

(五)引导建档立卡贫困劳动力等重点群体到南丹县xx扶贫产业园实现就近就地就业。

六、活动内容

(一)开展主题宣传。各乡镇、有关单位在春风行动期间,以“春风送真情,就业暖民心”为主题开展专项宣传活动,选树一批贫困劳动力就业脱贫典型,组织外出务工人员讲述务工经历和体会,示范引领贫困劳动力等人员外出务工,激发劳动致富内生动力。

(二)组织招聘活动。多渠道收集岗位信息,结合我县实际开展多种形式招聘活动,现定于20xx年xx月xx日(农历xx月xx日)在县xx广场举办企业用工专场招聘会,根据需要适时地到各乡镇举办巡回式的企业用工专场招聘会。不断创新现场招聘模式,设立专门服务台,提供“面对面”咨询和服务,特别是做好我县xx扶贫产业园区入驻企业、xx有色金属有限公司、xx酒业有限公司等诚信企业的宣传动员、招工服务工作,并做好招聘活动统筹安排和前期宣传工作,便于服务对象了解信息、参与招聘。

(三)加强就业服务。主动公布政策清单、服务清单,同时积极引导市场机构参与,帮助农民工等服务对象知晓政策、接受服务。要组织就业服务人员深入乡村宣讲政策、提供职业指导和职业介绍等服务。

(四)引导返乡创业。大力宣传支持返乡创业新政策,激发农村劳动者和返乡农民工创新创业热情。强化创业服务和创业培训,加大政策支持力度,帮助解决融资、用人等实际问题,扶持更多劳动者创新创业。

(五)推进就业扶贫。要聚焦提高劳务组织化程度和深度贫困地区深度贫困群众,实施更有力的政策服务措施。开展更有针对性地招聘活动、因地制宜到村到户到人送岗上门。组织更多贫困劳动力参加技能培训,提高就业能力,切实帮扶一批贫困群众外出就业。

(六)强化权益维护。要广泛宣传劳动保障法律法规,多种方式提示招聘欺诈行为和有关求职陷阱,加强人力资源市场监管和劳动保障监察执法,加强用工指导和农民工权益维护,推动构建和谐劳动关系。

七、工作要求

(一)加强组织领导。各乡镇、有关单位要提高政治站位,把做好春风行动和就业援助月活动作为贯彻落实中央、自治区和市委市政府要求的具体举措,高度重视,精心安排,周密组织,加强工作保障和组织实施。要发挥部门优势,充分利用市场化资源,形成合力,广泛动员群众参与。要根据本地实际突出重点,便民便企,务求实效,力戒形式主义。

(二)加强形势监测。各乡镇、有关单位要密切关注农民工就业形势,结合实际开展用工需求和就业情况调查,了解新情况、新问题,掌握劳动力市场供求情况,分析研判发展趋势,做好政策储备。

(三)加强信息宣传。春风行动期间的重要活动、重大举措要在本地或中央媒体广泛宣传,不断调动群众参与的积极性,营造积极向上参与就业的氛围,为活动的顺利开展做好前期铺垫。

乡镇就业援助月活动方案 篇4

为促进农村劳动力转移就业和农民工就业创业,帮助农村劳动力、就业困难人员等群体多渠道获取就业创业信息,切实为诚信用工企业和求职群众搭建就业供需平台,确保全县实现更高质量和更充分就业,结合我县实际,特制定本方案。

一、指导思想

按照党中央、国务院关于打赢脱贫攻坚战决策部署和工作要求开展深入推进就业创业工作。结合《xx市人力资源和社会保障局等5部门关于转发开20xx年春风行动暨就业援助月活动的通知》(xx人社函〔20xx〕xx号)精神,扎实推进农村劳动力转移就业和农民工创业就业,确保全县就业形势保持总体稳定。

二、活动主题

春风送真情,就业暖民心。

三、活动时间

20xx年xx月上旬至xx月底。

四、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动力、农民工;

(二)农村建档立卡贫困劳动力;

(三)残疾登记失业人员;

(四)就业困难人员、零就业家庭成员;

(五)有用工需求的用人单位。

五、活动目标

(一)使农民工等服务对象了解就业政策和服务措施,扩大政策知晓度和春风行动、就业援助月活动的社会影响力。

(二)使农民工等服务对象都能得到就业服务和创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

(三)使有用工需求的用人单位都能得到招聘服务,促进人岗对接。

(四)使农民工等求职者了解相关法律法规,进一步提高依法维护劳动经济权益的意识。

(五)引导建档立卡贫困劳动力等重点群体到南丹县xx扶贫产业园实现就近就地就业。

六、活动内容

(一)开展主题宣传。各乡镇、有关单位在春风行动期间,以“春风送真情,就业暖民心”为主题开展专项宣传活动,选树一批贫困劳动力就业脱贫典型,组织外出务工人员讲述务工经历和体会,示范引领贫困劳动力等人员外出务工,激发劳动致富内生动力。

(二)组织招聘活动。多渠道收集岗位信息,结合我县实际开展多种形式招聘活动,现定于20xx年xx月xx日(农历xx月xx日)在县xx广场举办企业用工专场招聘会,根据需要适时地到各乡镇举办巡回式的'企业用工专场招聘会。不断创新现场招聘模式,设立专门服务台,提供“面对面”咨询和服务,特别是做好我县xx扶贫产业园区入驻企业、xx有色金属有限公司、xx酒业有限公司等诚信企业的宣传动员、招工服务工作,并做好招聘活动统筹安排和前期宣传工作,便于服务对象了解信息、参与招聘。

(三)加强就业服务。主动公布政策清单、服务清单,同时积极引导市场机构参与,帮助农民工等服务对象知晓政策、接受服务。要组织就业服务人员深入乡村宣讲政策、提供职业指导和职业介绍等服务。

(四)引导返乡创业。大力宣传支持返乡创业新政策,激发农村劳动者和返乡农民工创新创业热情。强化创业服务和创业培训,加大政策支持力度,帮助解决融资、用人等实际问题,扶持更多劳动者创新创业。

(五)推进就业扶贫。要聚焦提高劳务组织化程度和深度贫困地区深度贫困群众,实施更有力的政策服务措施。开展更有针对性地招聘活动、因地制宜到村到户到人送岗上门。组织更多贫困劳动力参加技能培训,提高就业能力,切实帮扶一批贫困群众外出就业。

(六)强化权益维护。要广泛宣传劳动保障法律法规,多种方式提示招聘欺诈行为和有关求职陷阱,加强人力资源市场监管和劳动保障监察执法,加强用工指导和农民工权益维护,推动构建和谐劳动关系。

七、工作要求

(一)加强组织领导。各乡镇、有关单位要提高政治站位,把做好春风行动和就业援助月活动作为贯彻落实中央、自治区和市委市政府要求的具体举措,高度重视,精心安排,周密组织,加强工作保障和组织实施。要发挥部门优势,充分利用市场化资源,形成合力,广泛动员群众参与。要根据本地实际突出重点,便民便企,务求实效,力戒形式主义。

(二)加强形势监测。各乡镇、有关单位要密切关注农民工就业形势,结合实际开展用工需求和就业情况调查,了解新情况、新问题,掌握劳动力市场供求情况,分析研判发展趋势,做好政策储备。

(三)加强信息宣传。春风行动期间的重要活动、重大举措要在本地或中央媒体广泛宣传,不断调动群众参与的积极性,营造积极向上参与就业的氛围,为活动的顺利开展做好前期铺垫。

乡镇就业援助月活动方案 篇5

根据《xx自治区人力资源和社会保障厅xx自治区扶贫开发办公室xx自治区总工会xx自治区妇女联合会xx自治区残疾人联合会转发关于开展20xx年春风行动暨就业援助月的通知》及xx市通知精神,结合我县实际,特制定本方案:

一、活动主题

春风送真情就业暖民心

二、活动时间:

20xx年xx月xx日至xx月xx日。

三、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

(二)就业困难人员、零就业家庭成员;

(三)农村建档立卡贫困劳动力;

(四)残疾登记失业人员;

(五)有用工需求的用人单位。

四、活动目的

(一)使服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

(二)促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求。

(三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会各界积极参与活动,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者幸福感和获得感。

五、活动内容

(一)开展一次摸底走访调查。各乡镇要组织开展“就业访民生、听民情”活动,派出专门工作队、服务队,有针对性地深入社区、乡村走访服务对象、送温暖、拉家常、摸情况,做到人员底数清、就业需求清、技能水平清、就业意向清、创业诉求清。全面走访辖区内用工较多的重点企业,调查了解用工需求。

(二)做好招聘服务活动。广泛收集适合服务对象的岗位信息,制定招聘活动计划安排,在活动期间组织开展一系列招聘服务活动。计划举办两场招聘会:一、20xx年xx月xx日(农历xx月xx),在xx农场文化广场;二、20xx年xx月xx日(农历xx月初xx),扶xx经济区空港大厦。

(三)政策宣传。在活动期间广泛开展政策宣讲,重点介绍党中央、国务院对就业工作的高度重视,大力宣传鼓励支持农民工、就业困难人员、残疾人就业创业的政策措施,公布政策清单、服务清单和经办机构清单。充分运用各种媒体集中开展政策宣传,创新宣传方式。

(四)推介就业创业项目。推出一批具有本地特色的就业创业项目,吸引农民工、就业困难人员、残疾人积极参与。推广本地区特色劳务品牌,积极对接市场需求,组织专门培训和外出务工,以知名劳务品牌带动劳动者就业增收。公开发布、精准推送一批适合返乡农民工的创业项目、创业孵化载体名单、创业扶持政策,推动成功创业。

(五)打出一套就业援助组合拳。在日常援助工作基础上,进一步加大援助服务力度,帮助辖区内就业困难人员和建档立卡贫困劳动力规划就业路径。为符合条件的单位及个人落实就业援助各项补贴政策,鼓励用人单位更多吸纳就业困难人员就业,鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。开发一批公益性岗位,对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力予以托底安置。

六、工作要求

(一)高度重视、做好部署。20xx年春风行动与就业援助月合并开展,统一部署。县人社局、扶贫办、总工会、妇联、残联等五个单位拟定于20xx年xx月xx日联合在xx产业园文化广场举办第一场招聘会,各有关单位要做好工作部署,提高政治站位、加强活动部署,切实把活动作为稳就业、送温暖的重要举措抓实抓好。

(二)精心组织、保障安全。加强工作保障和组织实施,切实抓好活动各环节的组织实施,落实安全生产要求,做好招聘会、宣讲会等人员密集场所消防安全、安全保卫等工作,消除隐患、防范风险。

(三)广泛动员、加强宣传。各乡镇要多渠道、多角度、全方位宣传活动开展情况和所取得的进展,扩大活动影响力。

(四)做好记载、及时总结。就业中心要做好实名记录为农民工、就业困难人员提供的公共就业服务情况,并在活动结束后30日内登录xx数字人社经办管理信息系统完成记载工作。各部门要及时做好本部门相关统计和总结工作,并分别报送对应的上级部门。

乡镇就业援助月活动方案 篇6

为做好“六稳”工作,落实“六保”任务,着力解决就业困难群众就业创业问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,根据《xx自治区人力资源和社会保障厅关于开展20xx年春风行动的通知》、《xx市贯彻落实人力资源社会保障部等7部门〈关于开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动的通知〉的实施方案》(xx人社函〔20xx〕xx号)、《自治区人力资源和社会保障厅、残疾人联合会关于开展20xx年就业援助月专项活动的通知》和《xx市人力资源和社会保障局、残疾人联合会关于开展20xx年xx市就业援助月专项活动的通知》(xx人社函〔20xx〕xx号)要求,区人社局联同有关部门定于20xx年xx月举行“20xx年春风行动暨就业援助月迎新春送温暖”专场活动招聘会。为确保活动取得实际效果,特制定活动实施方案如下:

一、活动主题

就业帮扶真情相助

春风送真情就业暖民心

二、举办时间及地点

(一)时间:20xx年xx月xx日上午9:30—12:30

地点:xx镇人民政府广场

(二)时间:20xx年xx月xx日上午9:00—14:00

地点:xx广场西侧门

三、服务对象

(一)经认定的就业困难人员;

(二)残疾登记失业人员;

(三)重大改革产生的脱贫人口、易地搬迁贫困劳动力;

(四)有转移就业意愿的农村劳动力;

(五)有求职就业意愿的农民工;

(六)农村低收入人口等重点就业帮扶对象;

(七)有用工需求的企业等用人单位。

四、活动目标

帮助服务对象了解就业援助政策措施,使服务对象都能掌握申领政策服务的具体流程和操作方法,有就业需求的都能得到就业援助服务,符合条件的都能享受就业援助政策,促进未就业的服务对象就业,确保零就业家庭动态清零,让服务对象感觉到党和政府的温暖与关怀。

五、活动内容

(一)建立帮扶清单。对各类服务对象实名制数据和帮扶台账,通过数据比对、联系核实等方式,将其中尚未就业,以灵活就业但收入较低、就业不稳定的人员作为本次活动重点服务对象,建立帮扶清单。详细了解掌握其基本信息和变更信息,做到基本情况清、就业需求清、技能水平清、就业意向清,为精准帮扶提供支撑。

(二)广泛收集岗位。深入各类用人单位,广泛收集符合困难群众需求特点的岗位,建立岗位信息库,为实施就业援助做好准备。依托社区开发收集一批便民商业、物业管理等社区服务岗位,方便困难群众就近就业。动员辖区内经营业绩好、社会责任感强的企业拿出一批有保障、无年龄限制、无技能要求、无学历门槛的岗位,拓展困难群众就业渠道。准备一批保洁保绿、基层协管等公益性岗位,对难以通过市场渠道实现就业的困难群众予以托底安置。

(三)实施精准服务。各县(市、区)要针对困难群众特点,围绕困难群众不同需求,精准施策。对就业意愿不足的,开展1次政策宣讲、1次职业指导,帮助提拔信心,合理规划求职方向。对技能不足的,提供至少1个培训项目。对有就业意愿的,对照帮扶清单和岗位信息库,提供至少3个适合的岗位。对符合条件的困难群众及用人单位,落实就业援助各项补贴政策,鼓励困难群众灵活就业、自主创业,鼓励用人单位更多吸纳困难群众就业。

(四)举办专场招聘会

活动期间,要结合疫情防控形势,合理举办线上线下招聘活动,在严格落实疫情防控的要求下,组织我区重点企业及各类企业参加,提供各类工种岗位。线上招聘活动同步进行。要求入场单位发布适合困难群众的招聘信息,着力促进人岗精准匹配。

(五)开展走访慰问。各地要对照帮扶清单,面向服务对象普通开展走访慰问。发出一封慰问信,送上节目问候,详细介绍本次活动的主要内容、活动安排、参与方式。开展一轮入户走访,了解困难群众生活情况和就业情况,对有就业需求,现场开展送岗位、送政策、送服务,帮助解决就业中遇到问题。

(六)聚焦重点群体。各地要聚焦特定群体,实施特色帮扶,落实特殊要求。对零就业家庭开展“清零”行动,确保活动期间每个家庭中至少1人实现就业。对残疾登记失业人员开展“一对一”就业帮扶,帮助一批残疾人就业创业。对脱贫人口严格落实“四个不摘”要求,稳定就业帮扶政策措施,稳定现有就业规模。

六、主办单位

xx区人力资源和社会保障局、xx区扶贫开发办公室、xx区总工会、xx区妇女联合会、xx区残疾人联合会。

七、承办单位

xx区就业服务中心。

八、组织机构

(一)组织机构

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

成员:根据工作实际需要从各有关单位抽调。

职责:协调统筹活动各项工作开展。

(二)组委会下设工作组

为了做到分工明确,各负其责,相互协作,共同完成,活动领导小组设立3个工作小组。

1、综合服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责联系广告公司设计活动会场、活动背景板及组织做好会场的布置,活动预算工作等;

(2)负责与有关部门联系落实活动场地等工作;

(3)负责提供岗位信息采集审核和发布,组织企业进场;

(4)负责活动当天企业招聘人员的签到、接待等工作;

(5)负责做好进场企业及相关信息的收集汇总和活动结束后各项工作的统计汇总上报;

(6)负责现场发放就业创业相关政策宣传资料,接待解答用人单位及群众关于就业创业相关政策方面咨询;

(7)负责活动当天相关领导的接待工作;

(8)负责联系新闻媒体做好对活动的新闻报道。

2、社会保险政策服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责落实活动当天的社会保险政策宣传资料;

(2)负责做好活动当天的社会保险政策宣传及相关信息的收集汇总工作。

3、劳动权益维护服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责落实活动当天的劳动权益维护政策宣传资料;

(2)负责做好活动当天的劳动权益维护政策宣传及相关信息的收集汇总工作。

九、工作要求

(一)高度重视,提高认识。各部门各单位要高度重视20xx年春风行动暨就业援助月专项活动,把这次活动作为做好“六稳”工作,落实“六保”重要任务,作为“两节”期间为困难群众送温暖的一项重要举措,精心组织,周密安排,带着对困难群众的深厚感悟开展工作,将党和政府对困难群众的关心落到实处,确保活动取得实效。

(二)各司其职,落实专人。活动承办单位要组织好用人单位进场以及策划、落实好招聘会场地、安全保卫及医疗卫生等工作,区人社局、区扶贫办、区总工会、区残疾人联合会、区妇女联合会等部门要积极宣传举办招聘会的有关信息,并组织辖区内就业困难人员、零就业家庭、残疾登记失业人员、退役军人、城市困难群体、符合就业困难人员认定条件的去产能职工、困难企业职工、农村建档立卡贫困劳动力等各类求职者进场参加招聘活动。各工作小组要将各项工作任务分解落实到人,各负其责,分工配合,确保各项工作顺利有序开展。

乡镇就业援助月活动方案 篇7

为做好“六稳”工作,落实“六保”任务,着力解决就业困难群众就业创业问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,根据《xx自治区人力资源和社会保障厅关于开展20xx年春风行动的通知》、《xx市贯彻落实人力资源社会保障部等7部门〈关于开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动的通知〉的实施方案》(xx人社函〔20xx〕xx号)、《自治区人力资源和社会保障厅、残疾人联合会关于开展20xx年就业援助月专项活动的通知》和《xx市人力资源和社会保障局、残疾人联合会关于开展20xx年xx市就业援助月专项活动的通知》(xx人社函〔20xx〕xx号)要求,区人社局联同有关部门定于20xx年xx月举行“20xx年春风行动暨就业援助月迎新春送温暖”专场活动招聘会。为确保活动取得实际效果,特制定活动实施方案如下:

一、活动主题

就业帮扶真情相助

春风送真情就业暖民心

二、举办时间及地点

(一)时间:20xx年xx月xx日上午9:30—12:30

地点:xx镇人民政府广场

(二)时间:20xx年xx月xx日上午9:00—14:00

地点:xx广场西侧门

三、服务对象

(一)经认定的就业困难人员;

(二)残疾登记失业人员;

(三)重大改革产生的脱贫人口、易地搬迁贫困劳动力;

(四)有转移就业意愿的农村劳动力;

(五)有求职就业意愿的农民工;

(六)农村低收入人口等重点就业帮扶对象;

(七)有用工需求的企业等用人单位。

四、活动目标

帮助服务对象了解就业援助政策措施,使服务对象都能掌握申领政策服务的具体流程和操作方法,有就业需求的都能得到就业援助服务,符合条件的都能享受就业援助政策,促进未就业的服务对象就业,确保零就业家庭动态清零,让服务对象感觉到党和政府的温暖与关怀。

五、活动内容

(一)建立帮扶清单。对各类服务对象实名制数据和帮扶台账,通过数据比对、联系核实等方式,将其中尚未就业,以灵活就业但收入较低、就业不稳定的人员作为本次活动重点服务对象,建立帮扶清单。详细了解掌握其基本信息和变更信息,做到基本情况清、就业需求清、技能水平清、就业意向清,为精准帮扶提供支撑。

(二)广泛收集岗位。深入各类用人单位,广泛收集符合困难群众需求特点的岗位,建立岗位信息库,为实施就业援助做好准备。依托社区开发收集一批便民商业、物业管理等社区服务岗位,方便困难群众就近就业。动员辖区内经营业绩好、社会责任感强的企业拿出一批有保障、无年龄限制、无技能要求、无学历门槛的.岗位,拓展困难群众就业渠道。准备一批保洁保绿、基层协管等公益性岗位,对难以通过市场渠道实现就业的困难群众予以托底安置。

(三)实施精准服务。各县(市、区)要针对困难群众特点,围绕困难群众不同需求,精准施策。对就业意愿不足的,开展1次政策宣讲、1次职业指导,帮助提拔信心,合理规划求职方向。对技能不足的,提供至少1个培训项目。对有就业意愿的,对照帮扶清单和岗位信息库,提供至少3个适合的岗位。对符合条件的困难群众及用人单位,落实就业援助各项补贴政策,鼓励困难群众灵活就业、自主创业,鼓励用人单位更多吸纳困难群众就业。

(四)举办专场招聘会

活动期间,要结合疫情防控形势,合理举办线上线下招聘活动,在严格落实疫情防控的要求下,组织我区重点企业及各类企业参加,提供各类工种岗位。线上招聘活动同步进行。要求入场单位发布适合困难群众的招聘信息,着力促进人岗精准匹配。

(五)开展走访慰问。各地要对照帮扶清单,面向服务对象普通开展走访慰问。发出一封慰问信,送上节目问候,详细介绍本次活动的主要内容、活动安排、参与方式。开展一轮入户走访,了解困难群众生活情况和就业情况,对有就业需求,现场开展送岗位、送政策、送服务,帮助解决就业中遇到问题。

(六)聚焦重点群体。各地要聚焦特定群体,实施特色帮扶,落实特殊要求。对零就业家庭开展“清零”行动,确保活动期间每个家庭中至少1人实现就业。对残疾登记失业人员开展“一对一”就业帮扶,帮助一批残疾人就业创业。对脱贫人口严格落实“四个不摘”要求,稳定就业帮扶政策措施,稳定现有就业规模。

六、主办单位

xx区人力资源和社会保障局、xx区扶贫开发办公室、xx区总工会、xx区妇女联合会、xx区残疾人联合会。

七、承办单位

xx区就业服务中心。

八、组织机构

(一)组织机构

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

成员:根据工作实际需要从各有关单位抽调。

职责:协调统筹活动各项工作开展。

(二)组委会下设工作组

为了做到分工明确,各负其责,相互协作,共同完成,活动领导小组设立3个工作小组。

1、综合服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责联系广告公司设计活动会场、活动背景板及组织做好会场的布置,活动预算工作等;

(2)负责与有关部门联系落实活动场地等工作;

(3)负责提供岗位信息采集审核和发布,组织企业进场;

(4)负责活动当天企业招聘人员的签到、接待等工作;

(5)负责做好进场企业及相关信息的收集汇总和活动结束后各项工作的统计汇总上报;

(6)负责现场发放就业创业相关政策宣传资料,接待解答用人单位及群众关于就业创业相关政策方面咨询;

(7)负责活动当天相关领导的接待工作;

(8)负责联系新闻媒体做好对活动的新闻报道。

2、社会保险政策服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责落实活动当天的社会保险政策宣传资料;

(2)负责做好活动当天的社会保险政策宣传及相关信息的收集汇总工作。

3、劳动权益维护服务组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

组员:xxxxxx

职责:(1)负责落实活动当天的劳动权益维护政策宣传资料;

(2)负责做好活动当天的劳动权益维护政策宣传及相关信息的收集汇总工作。

九、工作要求

(一)高度重视,提高认识。各部门各单位要高度重视20xx年春风行动暨就业援助月专项活动,把这次活动作为做好“六稳”工作,落实“六保”重要任务,作为“两节”期间为困难群众送温暖的一项重要举措,精心组织,周密安排,带着对困难群众的深厚感悟开展工作,将党和政府对困难群众的关心落到实处,确保活动取得实效。

(二)各司其职,落实专人。活动承办单位要组织好用人单位进场以及策划、落实好招聘会场地、安全保卫及医疗卫生等工作,区人社局、区扶贫办、区总工会、区残疾人联合会、区妇女联合会等部门要积极宣传举办招聘会的有关信息,并组织辖区内就业困难人员、零就业家庭、残疾登记失业人员、退役军人、城市困难群体、符合就业困难人员认定条件的去产能职工、困难企业职工、农村建档立卡贫困劳动力等各类求职者进场参加招聘活动。各工作小组要将各项工作任务分解落实到人,各负其责,分工配合,确保各项工作顺利有序开展。

乡镇就业援助月活动方案 篇8

为全面贯彻党的十九大精神,落实稳就业和打赢脱贫攻坚战决策部署,区人社局、区扶贫办、区总工会、区妇联、区残联定于20xx年xx月上旬至xx月底在全区开展“20xx年春风行动暨就业援助月”专项服务活动。现结合实际,制定本工作方案。

一、活动主题

春风送真情就业暖民心

二、活动时间

20xx年xx月上旬至xx月底

三、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动力、农民工;

(二)就业困难人员、零就业家庭成员;

(三)农村建档立卡贫困劳动力;

(四)残疾人登记失业人员;

(五)有用工需求的用人单位。

四、活动领导小组

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

成员:xxxxxx

领导小组下设办公室,办公室设在区就业服务中心,办公室主任由xx兼任。

五、工作目标

(一)使服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业政策支持。

(二)促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求。

(三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会各界积极参与活动,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者的幸福感和获得感。

六、主要工作措施

(一)广泛开展信息收集工作

1、开展企业用工调查。xx月上旬,区人社部门要组织人员深入辖区工业园开展1次全面的企业岗位需求调查,收集园区企业招聘信息并统一印制发放《20xx年xx区企业春季用工计划手册》。

2、开展就业援助对象走访调查。以镇(街道)为单位,加强宣传引导和鼓励就业援助对象主动进行就业困难人员认定和求职。同时,人社、扶贫、工会、妇联、残联联合组织人员深入镇(街道)、村(社区)开展走访调查,摸清城镇就业困难人员、农村建档立卡贫困劳动力等有就业愿望的就业援助对象基本情况、就业状态和就业服务需求,做到人员底数清、技能水平清、就业需求清,信息全部登记建册,并录入“数字人社”信息平台,实现全覆盖、全实名。

(二)多渠道开展宣传工作

1、加强政策宣传。区人社、扶贫、工会、妇联、残联部门,要大力开展鼓励支持农民工、就业困难人员、残疾人就业创业政策宣传,重点介绍中央、自治区、xx市和区委、区政府对就业工作的高度重视,在活动期间通过各级平台、招聘会现场、印发宣传册等方式广泛宣传。充分运用媒体开展宣讲,通过公关场所、公共交通工具等各种途径推广播放就业政策小视频,有条件的可开通网络、电话、电视等直播热线,即时解答群众政策咨询。

2、加强招聘会信息发布。在春节前后利用电视、广播、邮政政讯通平台、就业公众微信号、QQ、手机短信、LED信息屏等多种方式发布20xx年春季园区企业用工及春节期间招聘会日程安排信息。

3、设立服务点广泛宣传。区人社局要主动协调相关部门在汽车北站、广场等人员密集地方设立企业招工服务点,组织人员到点发放“20xx年xx区企业春季用工计划手册”、“致广大外出创业及务工人员的一封信”、就业创业政策、春节期间招聘会日程安排及企业宣传海报等,吸引外出务工人员返乡就业创业。

4、利用基层就业平台发布信息。一是发挥镇就业社保服务中心和村综合服务中心的作用,组织人员开展以贫困劳动力为重点的“送岗位”活动,将企业用工信息手册送到有就业愿望尚未就业的贫困劳动力手上。二是将企业用工信息宣传手册、春节期间企业用工招聘会日程安排表等投放到各镇(街道)、村(社区)就业服务窗口发放。

5、政府购买服务加强宣传。贯彻实施经营性人力资源企业和劳务经纪人政策,积极引导市场机构参与,深入乡村宣讲政策、提供职业指导和职业介绍等服务,帮助城乡劳动力知晓政策、接受服务,为企业用工和城乡劳动力转移就业搭建好服务平台。

(三)组织一系列招聘活动

1、精心组织好专项招聘会。以服务企业招工和促进农村劳动力转移就业为重点,分别在xx镇(启动仪式)、xx镇、xx镇(易地扶贫搬迁专场)、xx镇、xx镇、xx镇和xx镇举办7场招聘会。同时,结合园区企业用工情况和外出务工人员务工情况进行综合分析,研判就业形势,根据企业用工需求和务工人员求职实际相应增加招聘会场次。具体议程安排如下:

(1)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

(2)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

(3)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇邮政银行门前。

(4)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇社保所门前。

(5)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

(6)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

(7)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇邮政银行门前。

2、积极组织贫困劳动力参加招聘会。区扶贫部门要积极参与,切实掌握春节期间举办招聘活动的时间、地点等信息,通过各级扶贫部门和镇、村干部、驻村干部,对活动期间的每场招聘活动,组织至少50名以上建档立卡贫困劳动力参加,促进辖区内有劳动力和就业愿望的贫困家庭至少实现1人就业。

(四)实施就业援助

贯彻落实新增岗位社保补贴、公益性岗位补贴、就业困难人员实现灵活就业社保补贴、农民工创业补贴等一系列积极就业政策,鼓励用人单位开发更多岗位吸纳就业困难人员就业,鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。同时,加大公益性岗位开发力度,对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力实施就业托底安置。

(五)推介就业创业项目

各镇(街道)要收集和推出一批就业创业项目,吸引和扶持有创业愿望和创业能力的农民工、就业困难人员、残疾人等群体积极参与。同时,结合创业孵化基地建设,大力开展创业政策宣传,鼓励和扶持返乡农民工回乡创业,助力本地经济发展。

(六)举办典型事迹宣讲活动

区人社、扶贫、工会、妇联、残联要在活动期间,联合组织农民工、就业困难人员、返乡创业成功人士、建档立卡贫困劳动力以及残疾人中的劳动力致富典型人物,深入街道社区、生产一线、田间地头,面向城乡劳动者讲述求职经历、致富经验等劳动者的故事,引导各类城乡劳动力树立“劳动最光荣、幸福靠奋斗”理念。

七、工作要求

(一)高度重视,同步启动。20xx年春风行动与就业援助月活动首次合并开展,各镇(街道)要提高政治站位,树立大局意识,把活动作为贯彻落实中央、自治区及xx市党委政府实施稳就业、送温暖的重要举措,统一部署、统一启动,发挥部门优势,形成工作合力。

(二)精心组织,保障安全。各镇(街道)、有关部门要明确部门职责分工,建立工作责任体系,加强工作保障和组织实施,落实安全生产要求,制定应急预案,做好招聘会、宣讲活动等人员密集场所消防安全、安全保卫等工作。

(三)广泛动员,大力宣传。活动期间,各部门要开展多渠道、多角度、全方位的宣传活动,并及时收集活动期间图片和信息进行报道宣传,同时将宣传材料报区就业服务中心邮箱()汇总上报。

(四)汇总统计,及时总结。区人社部门要实名记录为农民工、就业困难人员提供的公共就业服务情况,并及时把相关数据录入xx数字人社经办信息系统,实现台账、报表、系统的“三统一”。区人社、扶贫、工会、妇联、残联要及时做好本部门相关统计和总结,并分别报送对应的上级部门。20xx年xx月xx日上午下班前报送阶段性进展情况(报送统计表),xx月xx日前报送统计表和活动总结。

乡镇就业援助月活动方案 篇9

一、活动主题

千企万岗稳就业服务民生暖人心

二、活动时间

20xx年xx月

三、主要服务对象

(一)高校毕业生、返乡农民工、专业技能人才、就业困难人员等各类有就业创业意愿的城乡劳动者。

(二)xx园区企业,省、市“四送一服”双千工程走访调研提出人才和用工需求的企业和全区其他各类有用人需求的民营企业。

四、活动目标

活动期间全区举办11场招聘会,组织100家用人单位提供3000个以上的岗位,力争促进就业1000人。多渠道宣传发布企业岗位供求信息,促进用工企业与求职人员信息互通,努力提升企业规范用工意识,拓宽返乡农民工、高校毕业生、专业技能人才、就业困难人员等各类人员就业途径;搭建用工企业服务平台,开展免费的政策咨询、职业介绍、职业指导等服务;打造和谐用工环境,建立健全就业服务长效机制,引导和促进各类有就业创业意愿的城乡劳动者实现高质量充分就业创业。

五、组织保障

成立xx区“20xx就业春风行动”活动领导小组,区人社局牵头负责,区公共就业和人才服务中心具体负责活动宣传和组织实施工作,组织不同求职人群参加专场招聘活动,积极与招聘单位进行对接,确保招聘活动取得实效。

六、活动安排

(一)深入宣传扩大影响

一是举办“20xx就业春风行动”新闻发布会。向社会发布此次活动主题、工作目标、活动安排等内容,进一步扩大就业春风行动影响力;二是通过多渠道宣传发布。充分利用电视、广播、报纸、手机短信、部门网站、微博、微信公众号等传统主流渠道和互联网新媒体对活动开展情况进行全方位、多角度、高密度、高频率的宣传报道。三是营造全社会关注就业春风行动的浓厚氛围。利用基层人力资源社会保障平台、户外电子屏等渠道把“20xx就业春风行动”的活动日程安排和重点岗位信息进行广泛宣传,营造浓厚氛围。印制春风卡、新年福袋、宣传手册,在外出务工人员较多的社区、乡镇集中发放,宣传我区就业创业政策和发展环境,吸引城乡劳动者持续关注就业春风行动,引导他们在本地就业创业。

(二)开展两项重点调查工作

一是开展企业招工定制服务。对走访调研过程中反映用工困难并有外出招聘意向的企业,摸清“企业招工定制服务”需求和意向,及时将企业招工需求、出行时间、意向地等情况汇总上报市人才发展局。二是开展企业人才用工现状和需求调查。对辖区内重点企业进行走访调研,调查结合当地企业用工规模和行业,覆盖大中小型企业,所属行业覆盖制造业、服务业等多个类别。针对企业当前经营状况、用工规模、员工离职数量、人才需求计划等生产用工情况开展生产用工情况调查,建立企业用工需求基础台账。

(三)搭建供需对接平台

一是联动开展“2+N”系列招聘活动。按照省、市统一部署,结合我区实际,制定发布就业春风行动活动期间招聘会安排,线上线下同步发力,以xx公共招聘网、xx就业人才网为平台,及时发布招聘活动安排、岗位信息,举办网络招聘会,满足我区企业用工和劳动者求职需求。二是搭建平台全区范围内密集开展“20xx就业春风行动”系列招聘活动。以返乡农民工、高校毕业生、专业技能人才、就业困难人员等就业重点群体和我区各类用工企业为服务对象,活动期间先后举办11场专场招聘活动(附件),并积极组织本地企业参加全市大型招聘活动。三是送岗位到村镇。紧紧抓住农民工春节期间返乡且尚未再次外出的有利时机,通过跨区(县)域联合招聘方式,组织缺工企业深入乡镇开展“走百镇联千村”点对点招聘对接活动,将用工信息,通过县、乡镇、行政村逐级推送给返乡农民工。

(四)后期跟踪服务

一是提供企业用工常态化服务。指导企业将招聘岗位录用结果及时向求职者反馈,对重点企业招用人员到岗情况逐户进行回访,做好原因调查与分析。对仍亟需招聘人员的企业,帮助企业根据市场供求状况制定和调整招聘计划,合理确定招聘条件,提高招聘针对性和成功率。二是及时督查跟踪问效。对照前期两项重点调查情况,对企业用工和重点求职人群就业状况进行“回头看”,检验活动成效。对企业反映的各类用工问题,通过回访企业,切实摸清原因,采取个性化服务措施,确保企业反映问题得到有效解决。

七、工作要求

(一)加强领导。充分发挥“20xx就业春风行动”领导组的作用,细化每一项措施、细化每一项责任,善始善终抓好各个环节工作,奋力推进各项措施的全面落实,重点引导返乡农民工、高校毕业生、专业技能人才、就业困难人员等各类城乡劳动者就业创业。

(二)防控风险。积极开展疫情防控常态化下就业服务工作,根据新冠疫情防控形势,灵活调整线上线下开展形式,确保活动顺利进行。严格按照疫情防控要求制定招聘活动疫情防控工作方案,及时报疫情防控指挥部门备案,落实安全防护责任,做到科学防控、安全有序招聘。

(三)加大宣传。充分利用传统媒体和新媒体多渠道以及基层人力资源社会保障平台等,把“20xx就业春风行动”活动信息、活动内容、日程安排进行广泛宣传,营造全社会关心就业、和谐用工、劳动者公平就业的良好氛围。

(四)完善服务。建立企业用工需求信息网络,及时掌握和发布企业用工需求信息,将企业用工需求、技能培训等信息及时传送到劳动者手中,使其成为联系企业和劳动者的桥梁和纽带,有针对性地为企业用工搭建供需服务平台。

(五)分析成效。活动期间,做好有关数据统计,并将活动开展情况、亮点措施、总结分析,重点企业用工动态以及工作成效报表报市人才发展服务局。

各镇、街道人力资源社会保障事务所、各企业要积极配合xx区公共就业和人才服务中心做好两项重点调查、招聘活动的开展,做好相关材料报送工作。xx区公共就业和人才服务中心人力资源服务窗口联系人:xxxx,xxxx;电话:xxxxxx。

乡镇就业援助月活动方案 篇10

20xx年是全面建成小康社会实现之年,是脱贫攻坚收官之年。为充分发挥就业创业工作助力经济社会高质量发展作用,开好就业创业工作新局面,结合实际,制定xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会活动方案如下。

一、指导思想

认真贯彻党的十九大精神,坚持就业是民生之本,深入宣传和落实各项就业创业政策,持续开展高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体的就业帮扶工作,全力以赴帮助贫困劳动力就业创业,助力打赢脱贫攻坚战。搭建岗位供需对接平台,服务民营经济发展,促进各类城乡劳动者实现更充分更高质量就业,为我区经济社会高质量发展提供人力资源支撑。

二、活动主题

春风送真情,就业暖民心

三、活动时间

20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。

四、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

(二)就业困难人员、零就业家庭成员;

(三)农村建档立卡贫困劳动力;

(四)残疾登记失业人员;

(五)xx产业园、xx区信息服务业产业园及其他各类有用人需求的用人单位。

五、活动主办、承办、协办单位

本次活动由区政府主办,区人社局牵头,区扶贫办、区总工会、区妇联、区残联等单位承办,区就业局具体负责和承办活动各项事宜,各镇(街道)、xx产业园、区信息服务业产业园及xx协办。

六、活动目标

(一)帮助服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

(二)促进一批农村劳动者特别是贫困劳动力实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡创业,服务一批企业满足用工需求。

(三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会力量积极参与活动,促进城乡各类劳动者多渠道就业创业,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者幸福感和获得感。

七、活动安排

区直各有关部门、各镇街要全方位、多角度、高密度、高频率地宣传各项就业创业政策,开展企业人才用工需求和外出务工人员返乡就业情况调查。在深入调查的基础上,围绕供需两端,区、镇街两级联动,采取送岗位送培训送政策送服务下乡的方式,在镇街中心场所分别举办现场招聘活动,为全区各类企业和城乡劳动者提供精准的岗位对接、政策宣传等公共就业人才服务。

(一)扎实宣传。(时间:xx-xx月底)

一是通过xx资讯、xx人社、xx就业及各镇街道资讯发布平台,公布此次活动主题、活动目标、活动安排等内容,向各类求职者推送活动日程安排和岗位信息,进一步扩大就业春风行动影响力。

二是各镇街道要组织人员深入乡村、社区开展形式多样的宣传活动,通过村居干部、驻村工作队在春节前将春风行动岗位信息、就业创业政策、现场招聘会日程安排等信息送到每家每户,扩大城乡劳动者对春风行动和就业援助月现场招聘会活动的知晓度。

(二)做实调查。(时间:分为春节前摸底调查和春节后跟踪回访两阶段)

一是开展企业用工现状和需求调查。主要集中在两园企业,重点调查受中美贸易摩擦影响的企业及我区重点骨干企业,了解企业当前经营状况、用工需求和招工计划、人员招录上岗等情况(相关表格由区就业局提供镇街人社所)。

二是开展人力资源调查。各社区、行政村进家入户摸底调查劳动力情况,重点关注返乡农民工、高校毕业生、就业困难人员情况,了解他们就业所在地、在外就业状况、自身技能水平、求职渠道、节后就业去向等情况(相关表格有区就业局提供镇街人社所)。

(三)举办现场就业招聘会。(时间:xx月xx日到xx月底)

1、xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会主会场安排:xx月xx日(正月十二),市中心广场。

2、进镇街举办“xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会”,具体安排如下:

(1)xx镇:xx月xx日(正月初八),镇政府门前;

(2)xx镇:xx月xx日(正月初九),沙湖星城小广场;

(3)xx镇:xx月xx日(正月初十),xx村委会前;

(4)xx镇:xx月xx日(正月十一),华茂广场附近;

(5)xx街道:xx月xx日(正月十三),白鸥园小广场;

(6)xx街道:xx月xx日(正月十四),东都花园二期;

(7)xx街道:xx月xx日(正月十五),街道办事大厅前;

(8)xx街道:xx月xx日(正月十六),文化创业一条街;

(9)xx街道:xx月xx日(正月十七),万力时代广场

3、现场招聘会结束后,各镇、街道人社所及其所辖各社区、村居就业工作站将春风行动、就业援助月活动引向深入,常态化抓好做实求职、用工后续跟踪服务工作,帮助就业困难人员实现稳定就业、引导企业稳定员工。

(四)开展精准就业服务。(时间:xx月到xx月底)

一是开发扶贫专岗精准安置贫困劳动者就业。各镇村、街道社区针对年龄大、身体差、无法外出就业或通过市场难以实现就业的贫困劳动者,开发合适的就业扶贫专岗,安置其稳定就业。二是各镇街道有序组织有回乡就业意愿的农民工参观园区和重点企业,宣传企业就业环境和福利待遇,促进岗位对接。三是开展园区企业对接服务。联系高校职校开展“校企合作”、“校地合作”,帮助企业走进校园开展宣讲,组织在校学生参观园区、重点企业和公共就业服务人才机构,了解企业和我区经济社会发展环境。四是开展职业技能培训服务。紧密结合企业岗位需求和劳动者就业需求,以匹配性为导向,灵活开展职业技能提升培训。五是开展就业援助专项活动。走访慰问残疾人家庭、因病致贫、老党员等不同群体的就业困难家庭,为其与用人单位牵线搭桥,力争早日实现就业;走访重点企业和困难企业,宣传国家稳岗政策和就业帮扶政策,开发公益性岗位,举办就业见习、公益性岗位集中对接会和退役士兵专场招聘会,为就业困难人员、高校毕业生、16-24岁失业青年、退役士兵和企业搭建平台,提供政策咨询。

八、工作要求

(一)加强领导,精心组织。本次活动是贯彻落实党的“健全有利于更充分更高质量就业的促进机制”的具体举措,是稳就业的一项重要举措。为保障活动有序开展,成立“xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘活动”领导小组,由区人社局牵头负责组织实施。各镇街道结合实际,精心组织,周密部署,制定切实可行的实施方案,要明确专人负责,确保工作落实。要严格落实安全生产要求,做好消防安全、安全保卫等工作,消除隐患,防范风险。

(二)部门联动,加强协作。本次活动各单位、各镇街道要发挥部门优势开展宣传,积极组织未就业的高校毕业生、农民工、退役士兵等重点群体及各类就业困难人员参加招聘会,开展岗位对接活动。始终抓好各个环节工作,扎实推进各项措施的全面落实。

(三)深化服务,跟踪问效。区就业部门、各镇街人社所要常态化为企业用工提供服务,对重点企业招用人员到岗情况逐户进行回访,做好原因调查与分析。对仍有招聘需求的企业,帮助企业根据市场供求状况制定和调整招聘计划,合理确定招聘条件,提高招聘成功率。对企业反映的各类用工难题,切实摸清原因,采取个性化服务措施,确保问题得到有效解决。通过各项企业用工服务举措,进一步巩固就业春风行动工作成果。各镇街活动开展成效在xx月xx日前报送区就业局。

(四)加强保障,提升实效。活动期间要坚决避免形式主义,不搞走过场、讲排场,切实将活动落到实处,提升群众获得感、满意度。本次活动所需经费在区本级就业补助资金中列支,具体承办单位区就业局按照赣财社〔20xx〕xx号文件规定,做好资金台账管理工作,确保资金合理、规范使用。

乡镇就业援助月活动方案 篇11

按照人力资源社会保障部、国务院扶贫办等五部门的统一部署,定于20xx年一季度在全市开展“20xx年春风行动暨就业援助月”专项服务活动,集中帮扶农民工、就业困难人员等劳动者就业创业。

活动主题

春风送真情就业暖民心

活动时间

20xx年xx月上旬至20xx年xx月底

服务对象

有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

就业困难人员、零就业家庭成员;

农村建档立卡贫困劳动力;

残疾登记失业人员;

有用工需求的用人单位。

活动内容

开展一次摸底走访调查

组织开展“就业访民生、听民情”活动,有针对性地深入社区、乡村走访服务对象,送温暖、拉家常、摸情况,做到人员底数清、就业需求清、技能水平清、就业意向清、创业诉求清。全面走访辖区内用工较多的重点企业,调查了解用工需求。

组织一系列招聘服务活动

广泛收集一批适合服务对象的岗位信息,制定公布全省招聘活动计划安排,在活动期间组织开展一系列招聘服务活动。在线下招聘现场统一使用“20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会”名称,分类设置招聘专区,在醒目位置注明招聘行业、招聘对象,设立专门服务台,提供面对面咨询服务。举办互联网招聘会,开展远程招聘,靶向推送岗位信息,促进精准匹配。加强与经营性人力资源服务机构合作,共同开展线上线下招聘活动。

实施一轮政策宣传

活动期间广泛开展政策宣讲,重点介绍党中央、国务院对就业工作的高度重视,大力宣传鼓励支持农民工、就业困难人员、残疾人就业创业的政策措施,公布政策清单、服务清单和经办机构清单。充分运用各种媒体集中开展政策宣传,创新宣传方式。

推介一批就业创业项目

推出一批具有本地特色的就业创业项目,吸引农民工、就业困难人员、残疾人积极参与。推广本地区特色劳务品牌,积极对接市场需求,组织专门培训和外出务工,以知名劳务品牌带动劳动者就业增收。公开发布、精准推送一批适合返乡农民工的创业项目、创业孵化载体名单、创业扶持政策,推动成功创业。

打出一套就业援助组合拳

在日常援助工作基础上,进一步加大援助服务力度,帮助辖区内就业困难人员和建档立卡贫困劳动力规划就业路径。为符合条件的.单位及个人落实就业援助各项补贴政策,鼓励用人单位更多吸纳就业困难人员就业,鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。开发一批公益性岗位,对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力予以托底安置。

举办一组典型事例报告会

活动期间组织农民工、就业困难人员、返乡创业成功人士、建档立卡贫困劳动力以及残疾人中的劳动致富典型人物,围绕求职工作经历、致富经验和心得体会等举办巡回报告会。深入街道社区、生产一线、田间地头,面向各类劳动者讲述劳动者的故事,树立“劳动最光荣、幸福靠奋斗”理念。

乡镇就业援助月活动方案 篇12

一、活动组织

主办单位:xxxxxx

承办单位:xxxxxx

协办单位:xxxxxx

二、活动时间

“春风行动暨就业援助月”系列活动从20xx年xx月xx日开始到20xx年xx月xx日结束。

三、服务对象

农村劳动力、退捕渔民、返乡农民工、离校未就业高校毕业生、退役军人、登记失业人员等各类求职者;市内各类用工单位。

四、实施步骤

(一)组织准备阶段(20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日)。

1、深入开展走访调查活动。以镇(街道)为单位,采取分片包干的形式,依托现有劳动力资源数据,利用寒假实习实训学生、各驻村工作队入村(社区)入户开展劳动力资源调查,摸清重点群体就业创业现状,全面掌握春节前返乡农民工和准备节后进城务工人员的就业创业需求,建立市、镇、村三级劳动力资源台账。开展重点企业岗位需求调查,加强与市经信商务局、市招商招才服务中心、市工商联等部门联系,发挥“千名干部进千企”活动优势,建立重点企业联络专员制度,通过进企走访、电话调查等方式,在全市范围内开展企业用工需求调查,全面摸清我市现阶段企业实际用工情况、节后具体招聘需求。20xx年xx月xx日前各镇(街道)将两项调查摸底情况及以行政村(社区)为单位的劳动力资源花名册上报市公共就业和人才服务局汇总。

2、集中开展政策宣传活动。深入开展市、镇(街道)、村(社区)、户四级“人社政策进万家”活动,充分利用报纸、广播电视、微信、抖音网络平台、宣传栏、宣传车等各种信息发布渠道和现代化信息传播手段,多维度宣传各类就业创业政策、用工招聘信息;印制《致全市城乡劳动者的一封信》向市民发放。利用“春风行动”系列宣传招聘活动,宣传xx市优质营商环境、市域经济发展情况,让返乡人员感受家乡的发展变化,激发他们在家乡就业创业热情。全力做好以下四项工作:一是市人社部门组织专人在车站、码头、广场、商业中心等人员密集区域,通过宣传栏、电子屏等方式开展宣传活动。二是各镇(街道)通过党员群众服务中心开办宣传栏、在重点道口悬挂宣传标语、在闹市区张贴宣传资料。三是各社区、村委会开办宣传栏张贴企业用工信息、职业培训信息、利用各村“村民一家亲”微信群宣传近年发展成果,推介我市企业招聘信息及系列招聘会活动安排。四是通过村(社区)干部及各驻村工作队将企业用工信息、职业培训信息发放到每户有劳动力的家庭手中,确保宣传工作做到不掉一户、不漏一人。

(二)组织实施阶段(xx月xx日-xx月xx日)。

1、搭建一系列招聘平台。全面深入推进“网上春风行动”,小规模多频次举办线下劳务对接活动,线上线下招聘同步进行,使每一位有求职意愿的城乡劳动者都能参加至少一场招聘会。一是20xx年xx月xx日至xx月xx日各镇(街道)组织不少于一场“就业援助月”专场招聘活动。二是20xx年xx月xx日开始通过“xx人社”微信公众号持续开展“网上春风行动”,开通xx市“春风送岗位,乐业在xx”网络招聘会专版。三是xx月xx日(xx月xx)开展“春风送岗位,乐业在xx”网络直播带岗xx专场招聘活动。在网络直播带岗活动中,市领导分别介绍我市地理环境、营商环境等方面情况。部分企业代表推介详细的岗位信息、企业工作环境,直播投递求职信息。四是xx月xx日至xx月xx日开展“四送下乡”岗位对接活动,各镇(街道)结合实际情况,组织开展不少于3场岗位对接活动,根据需要及时为急招、批量用人单位安排专场招聘服务。五是20xx年xx月xx日至xx月xx日(正月十五至正月二十九)开展春节后企业员工返岗情况和企业实际新入职情况调查,并于xx月xx日前报市公共就业和人才服务局汇总。针对返岗率低、新入职人数少的企业,协助其分析原因、制定解决方案并组织其参加专场招聘会(具体时间、场次根据疫情防控要求待定)。六是持续促进供求对接。根据企业招聘情况开展跨区域劳务合作专项活动,促进劳动力有序转移,节后组织部分企业赴长阳、夷陵区等县市区开展跨区域劳务合作,通过举办跨区域劳务招聘会、技工院校合作洽谈等活动,促进外来劳动力在xx就业创业。

2、送出一系列优惠政策。一是xx月xx日(xx月xx)市人社局、市电商办、市扶贫办等12部门在网上直播平台进行政策宣传和答疑,面向企业和求职者送出一系列金融扶持、就业补贴等惠企惠民政策。二是积极为求职人员提供职业指导,发布培训信息,线下同步开展职业技能培训报名,定点培训机构根据企业用工需求,迅速开展有针对性和实用性的技能培训,组织外来务工人员和农村劳动者进行系统培训,切实提高其就业能力。三是在市人社局公共就业服务窗口、基层人社服务中心发放宣传资料,各镇(街道)结合实际组织各种形式的服务活动,丰富活动内容,创新活动形式,把惠企惠民政策送到企业和求职者手中。

(三)总结验收阶段(xx月xx日-xx月xx日)。

各镇(街道)要及时总结“春风行动”阶段性成果、工作亮点、创新做法和典型经验,市人社局认真做好“春风行动”协调调度工作,搞好总结交流,为推动全年就业创业工作奠定基础。

五、活动要求

(一)加强组织领导。成立xx市20xx年“春风行动暨就业援助月”系列活动领导小组,由市政府分管领导任组长,承办单位及协办单位主要负责人为成员。领导小组下设办公室,办公室设在市人力资源和社会保障局,具体负责“春风行动暨就业援助月”系列活动的组织、协调及开展,负责返乡农民工、高校毕业生、城乡劳动者等群体就业创业扶持等工作。

(二)抓好工作落实。各镇(街道)、各承办协办单位要周密部署,精心策划,确保各项活动顺利开展。各镇(街道)春节前要将返乡农民工、农村转移劳动力调查,返乡农民工的动员、组织工作落实到村(社区),组建专班进行政策宣传,做好返乡农民工服务工作,并按时组织返乡农民工、就业困难人员等重点群体参加系列活动。

(三)加强沟通协调。加强与上级部门及市直各部门、用人单位的沟通协调,及时互通信息,共商解难办法,做到各司其职,形成合力。同时,按要求及时总结上报活动进展情况及相关统计报表工作。

(四)加强疫情防控和安全保障。提前制定招聘活动应急预案,落实疫情防疫应对措施,加强人员聚集区域的测温、消毒等工作,对发生的突发事件、流动人员聚集、滞留现象及时处理;加强安全管理措施的监督、检查和落实,消除各种安全隐患,确保活动顺利开展。

乡镇就业援助月活动方案 篇13

为全面贯彻党的十九大精神,落实稳就业和打赢脱贫攻坚战决策部署,促进我县农村劳动力转移就业和农民工就业创业,助力我县新旧动能转换,加大对失业人员等重点群体就业服务力度,帮助我县重点项目和重点企业解决用工问题,满足我县各类劳动者求职和县内外企业用人需求,大中专毕业生、复退军人、下岗失业人员、返乡农民工就地转移就业,落实就业帮促措施,服务全县产业发展,推动实现更高质量的就业。拟在20xx年xx月xx日(农历腊月xx日)9:00-12:00在xx广场举行“20xx年春风行动暨就业援助月”专项招聘会服务活动。招聘会活动方案如下:

一、活动主题

春风送真情就业暖民心

二、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

(二)就业困难人员、零就业家庭成员;

(三)农村建档立卡贫困劳动力;

(四)残疾登记失业人员;

(五)有用工需求的用人单位。

三、活动时间、地点、目标

时间:20xx年xx月xx日(农历腊月xx日)上午9:00-12:00

地点:xx县城xx广场

活动目标:通过集中开展就业服务活动,使服务对象了解就业创业政策,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求。

四、参加活动人员

1、县委常委、常务副县长、县人力资源和社会保障局、县扶贫办、县总工会、县妇联、县经济开发区管委

2、乡镇(街道)分工负责人、人力资源和社会保障所所长

3、各职业培训机构负责人

4、xx县内有就业愿望的农村贫困人口和求职者

5、市、县、乡镇有招聘需求的用人单位

五、议程安排

xx县20xx年“春风行动”大型招聘会活动由县人社局局长主持

1、县委常委、县人民政府常务副县长同志作重要讲话

2、各用工企业与应聘人员进行现场招聘

相关领导莅临现场指导

六、活动内容

(一)现场招聘

现场开展招聘会,设置专门招聘区,预计组织参会单位30余家,涉及县民营重点企业;电信、地产企业;教育、培训等相关机构;宾馆、酒店、餐饮等服务业企业等岗位共计1000个。

(二)政策咨询

提供求职、创业、培训等就业指导和就业政策解答服务。

(三)就业岗位推送

印制并发放企业招聘简章及就业培训明白纸等就业材料。

七、宣传策略

活动期间xx三大平台:xx信息港、xx广播电视台、今日xx等媒体同步释放招聘会信息,接收商家报名及简历投递,同时利用宣传车等途径同步推广宣传。

八、工作要求

(一)主办方责任

1、县领导邀请、接待工作;

2、负责整个活动的监督及参展企业资质审查;

3、负责提供现场招聘会场地、为企业安排标准展位;

(二)承办方责任

1、招聘会现场安排布置、会标悬挂、音响设备、参会签到、会场秩序;

2、负责网络媒体宣传、专题制作、信息发布等平台支持,提前宣传招聘会活动时间和内容;

3、负责制定、实施现场招聘活动预案,确保招聘活动安全、有序进行;车辆管理、安全保卫由东顺广场协助负责维持现场秩序、为现场招聘提供后勤保障。

九、活动预期

通过前期宣传推广预计活动现场预计求职人数达1000-1500人到场参加招聘会活动。

乡镇就业援助月活动方案 篇14

为服务园区企业用工需求,大力引导和促进省内外劳动力向我县企业转移就业,有效解决企业用工难题,决定在20xx年春节期间举办20xx年“春风行动”暨“就业援助”月专项活动,结合我县实际,现制定如下实施方案:

一、活动主题

就业帮扶真情相助

二、活动形式

线上线下相结合,适时开展线下招聘会

三、活动时间

20xx年xx月xx日—xx月xx日

四、服务对象

(一)符合认定条件的就业困难人员

(二)残疾登记失业人员

(三)重大改革产生的脱贫人口等重点就业帮扶对象

(四)工业园区企业

五、活动安排

(一)开展走访慰问,掌握就业需求。积极发挥各乡镇劳动保障平台作用,组织人员对辖区内符合条件的就业困难人员、残疾登记失业人员等援助对象开展上门走访,发出慰问信,送上节日问候,详细介绍本次活动的主要内容、活动安排、参与方式。

目标任务:了解困难群众生活情况和就业情况,摸清人员底数和具体情况进行实名登记,掌握他们的就业需求,纳入就业信息监测体系。

责任部门:xx县就业局,各乡(镇)、工业园区劳动保障工作负责人

(二)实地调查走访,做好岗位征集。深入辖区内各类用人单位,广泛收集符合困难群众需求特点的岗位,收集企业招聘需求,建立岗位信息库,为实施就业援助做好准备。动员辖区内经营业绩好、社会责任感强的企业拿出一批有保障、无年龄限制、无技能要求、无学历门槛的岗位,拓展困难群众就业渠道。

目标任务:摸清当地工业园区企业用工情况包括在职员工人员结构、工资待遇、主要来源以及减员、缺工等情况;从企业规模、企业性质等多方面综合把握当地工业园区企业生产经营状况。

责任部门:xx县就业局,各乡(镇)、工业园区劳动保障工作负责人

(三)搭建对接平台,开展线上+线下招聘。视疫情防控形势,开展线上招聘直播活动。组织招工工作组到重点乡镇、村及人口密集区进行巡回招聘,并利用人力资源市场信息集散和政策宣传作用,开展线上远程招聘,促进信息精准匹配。

目标任务:做好“六稳”工作,落实“六保”任务,大力引导和促进省内外劳动力向我县企业转移就业,集中帮扶农民工、就业困难人员等劳动者就业创业,确保我县就业形势稳定。

责任部门:xx县就业局,各乡(镇)、工业园区劳动保障工作负责人

(四)组织开展“企业招聘直通车掌上就业新赋能”园区专场系列招聘会活动

为展现我县优良的营商环境,提升企业整体形象,邀请全县工业园区部分重点企业参与直播入企系列活动。通过将直播间搬进企业、搬进工厂、搬进宿舍,让劳动者近距离了解企业工作和生活环境,助力企业招才纳才,着力为我市企业发展提供人力资源支撑。

目标任务:通过推介一批硬件环境好、软件服务优、员工忠诚度高的优质企业,展现我县主导企业的经济实力、生产理念、文化背景、团队精神等软硬实力,提高企业现有员工的幸福感和获得感,增加企业对本地和外地各类人才的吸引力,促进企业不断优化用工环境,真正帮助企业做到“引工有道,用工有招,留工有方”。

责任部门:xx县就业局

活动时间:直播入企系列活动时间:20xx年xx月xx日-xx月xx日

(五)开展职业技能提升集中攻坚行动

坚持需求导向,服务经济社会发展,适应人民群众就业创业需要,大力推行终身职业技能培训制度,面向职工、就业重点群体、建档立卡贫困劳动力等城乡各类劳动者,大力开展职业技能培训,加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。

目标任务:落实xx省人民政府办公厅《关于印发xx省职业技能提升行动实施方案(20xx-20xx年)的通知》(xx厅字〔20xx〕xx号)要求,持续开展职业技能提升行动,完成职业技能提升行动三年任务,提高培训针对性、实效性,全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力。

责任部门:xx县就业局

六、组织领导

为确保活动顺利开展,落实到位,特成立“春风行动”暨“就业援助月活动”工作领导小组,负责本次活动的组织领导工作。

组长:xxxxxx

副组长:xxxxxx

成员:xxxxxx

领导小组下设办公室(在县劳动就业服务管理局),由县劳动就业服务管理局局长xx兼任办公室主任,联系电话:151xxxxxxxxxxxx。

七、工作要求

(一)高度重视,加强组织领导。充分发挥劳动力供给资源优势,加大宣传力度,组织好就业困难人员、离校未就业高校毕业生、返乡就业创业人员、残疾登记失业人员等各类人员参加活动,确保用工单位与求职者实现有效对接。

(二)明确分工,做好信息审核。各乡(镇)、工业园区劳动保障负责人要积极主动深入企业了解用工情况,于xx月xx日前收集企业用工信息,xx月xx日前汇总20xx年就业援助月活动情况统计表,报送至县劳动就业服务管理局就业股。加强用人单位招聘信息的审核把关,对用人单位的资质和招聘信息的真实性、有效性进行审查,严格规范招聘信息采集和发布程序,杜绝各类虚假信息。

(三)加强宣传,营造浓厚氛围。广泛联络各级新闻媒体开展活动宣传,充分利用电视、广播、报刊、微信、微博、网络等多种媒介及时宣传活动信息和活动成果,提高活动参与度,为活动营造浓厚氛围。

(四)强化疫情防控。各地要严格按照疫情防控要求,组织开展各项活动。线下招聘等活动要制定应急预案,细化实化各项工作,责任到人、措施到人。