内退申请书
文学网整理的内退申请书（精选6篇），供大家参考，希望能给您提供帮助。
内退申请书 篇1
尊敬的领导：
本人虽然完全胜任目前的工作，但是由于年龄的原因，身体状况不如从前，需要付出加倍的.努力，越来越难以抗拒老之将至的自然规律。因此，希望领导根据法律以及有关政策的精神，酌情考虑，予以内退。
本人受党教育多年，如果公司需要，愿意在正式退休之前，为公司站好最后一班岗。
此致
敬礼！
申请人：XXX
20xx年xx月xx日
内退申请书 篇2
尊敬的公司领导：
我是公司职工xxx，已经在公司工作了多年，积累了一定的工作经验和技能，同时在公司内也担任了几年的管理职务。在此，因个人原因，向公司提出申请，请求允许我进行内退申请。
首先，我想表达对公司的感激之情。在公司工作期间，公司对我给予了充分的信任和支持，让我有机会去发挥自己的职业能力和事业抱负。在公司的培养下，我不仅得到了广泛的工作阅历和职业技能，更培养了全面发展的素质和职业精神。
然而，由于个人原因，我现在需要进行内退处理。为此，我仔细的考虑了多方面的因素，认为内退会更符合我的职业发展和生活需求，更好的满足自己和家庭的`需求。
首先，我身体健康状况一直不太理想，现在的工作强度和压力也导致了身体和心理上的不适，为此需要进行一定的休养和治疗。内退可以让我更好的安排时间进行疗养和恢复工作能力。
其次，个人家庭情况也需要注意。我的父母年事已高，需要我出现陪伴和照顾，同时孩子也需要我更多的陪伴和关心。内退可以让我更好的安排时间，充分照顾家人的需求和情感。
最后，个人发展也是一个方面需要考虑。在当前经济环境和职场竞争激烈的情况下，我想寻求更多的发展机会和前景。内退可以让我放手去探索更广阔的职业机会，更好的发挥自己的职业能力和技能，同时更好的实现自己的职业目标和职业梦想。
在此，我在申请内退的同时，也理解和接受公司对我提出的要求和规定，尊重公司的决定和安排。在内退过程中，我会配合公司进行相关的所有手续和程序，保证公司的权益和利益，同时也保证自己能够顺利进行内退和转换工作。
再次感谢公司多年来的关心和支持，内退不是轻易的决定，但我相信这样的决定是对我个人和公司更好的选择。
此致
敬礼！
申请人： xx
20xx年xx月xx日
内退申请书 篇3
尊敬的领导：
我是贵单位xx部门的一名工作人员，经过深思熟虑，现在向您提交内退申请书。以下是我的详细申请内容：
一、内退的原因：
我在贵单位工作了多年，一直认真负责地履行着自己的工作职责。但是由于健康等方面的原因，我已无法继续胜任岗位工作。尤其是近日，我的身体状况出现了一些变故，导致工作受到了不小的影响。所以我认为自己需要内退。
二、内退的'方式：
我是申请按退休处理的内退方式。这样既能少给单位造成一定的人力物力负担，也能让我获得合适的工资和社保待遇。
三、内退的时间：
内退的时间由我自行选择，在此我需要在合法合规的情况下咨询领导支持。我考虑到单位的工作需要，在单位人员结构调整前提下，在本年度12月后内退。如单位需要，我会协助新工作人员顺利接手我的工作。
四、内退后的管理：
在内退后，我仍旧愿意对单位的工作和发展贡献一份力量，如有机会我愿意继续为单位提供咨询服务，或者在企业文化建设等方面给予一定的帮助。在工作时长充足的情况下，我也愿意作为志愿者为社区、学校等单位服务。
五、内退最后的想法：
作为一名员工，我深感荣幸和自豪，能在贵单位工作多年。在此，我再次感谢领导和同事们对我的关心和帮助，在工作中我也得到了成长和收获。我相信贵单位会越来越好，也希望所有的同事们都能够继续做出贡献为建设单位贡献力量。
最后，感谢领导抽出时间仔细阅读内退申请书，期望早日得到批准并安排好工作交接事宜。
此致
敬礼！
申请人： xx
20xx年xx月xx日
内退申请书 篇4
尊敬的支行领导：
我是xxx县支行的一名内退职工，名叫xxx，现即将到了正式退休的年龄。
本人从进入单位到内退前，所从事的是保卫工作，自己在本职工作上兢兢业业、认真负责、积极热心，工作中从没有出现过任何大小事故，更没有做出有损支行形象的事情，并曾先后获得支行“先进工作者”的称号和州公安局“优秀民警”的表彰。
由于年龄的'原因，加上身体状况不如从前，越来越难以抗拒老之将至的自然规律，另一方面也是为了响应单位“精简机构，减员增效”的号召，于20xx年xx月申请了内退，内退时享受的是一般科员的待遇。
从内退到现在，我身体状况已是一年不如一年，加上各种重病缠身，需要长期服药控制，开支的费用较高，爱人仅有几百元的退休补贴，虽能将就度日，但面对这日渐增高的消费水平，已感不支。在临退休前特向领导提出一个小小的请求，领导能否在考虑我实际困难的前提下给予一个主任科员的待遇退休。希望领导能看到我的实际困难，酌情考虑，在此表示衷心的感谢！另外祝领导身体健康，单位事业蒸蒸日上！
此致
敬礼
XXX
20xx年6月30日
内退申请书 篇5
尊敬的单位领导：
本人xx，今年58岁，虽然目前完全胜任教师这份工作，然而由于年龄原因，我的`身体状况每况愈下。加上近几年工作调到频繁，让我倍感压力、疲惫。工作期间，我需要付出比年前时候更多的努力才能够勉强坚持，真是越发叫我觉得疲累了。
我知道领导一直想挽留我，让我能够再坚持工作一些年，然而我深知自己的身体越发难以抗拒“衰老”这一自然规律。
特此撰笔这样一份内退申请书给领导，就是希望领导能够根据单位规定与相关退休政策，给我适当的安排，允许我的内退申请。若单位领导允许，在单位最后工作的这段世杰，我一定努力工作，为单位职好最后一趟班。
申请人：xx
申请日期：
内退申请书 篇6
尊敬的公司领导：
您好！我是贵公司的一名职工，自加入贵公司以来，一直深受公司的关怀和培养，通过不懈的努力和不断的学习，我已经在公司工作了多年，并取得了不错的成绩，但是近期我不得不思考自己的职业规划和未来发展。
经过认真思考和深思熟虑，我决定向公司提出申请，申请内退的机会，这并非是我被公司遗弃或放弃，而是因为我个人在职业规划和发展上有自己的思考，而内退对我来说是一个比较好的选择。
第一，我对内退具有充分的了解和认识。在调研和了解了公司相关的内退政策后，我认为内退对我来说是一个较为理想的选择。内退后我可以享受到有保障的退休待遇，敬业福，更有更多的时间和精力去照顾家庭和自己的爱好和兴趣。
第二，我个人的职业规划和发展需要。身为一名职场人士，我一直注重自己的职业发展和规划，在公司内工作多年之后，我也正在处于职业规划的关键时期。在决定职业方向的`时候，我发现自己更加想要寻找一些新的机会和发展方向，而在现有的职位下，我发现自己的发展空间有限，难以满足我未来的职业发展需求。
第三，为公司发展做贡献。我在贵公司工作多年，深知公司的发展方向和需要，我之所以提出内退申请，也是希望让公司多挖掘年轻人才，给更多有潜力和能力的年轻人提供更多的机会和发展空间，同时也让我有机会去追求我自己的理想和追求，不再为保持现有职位而努力。
综上所述，我在决定内退之前做了充分的思考和了解，并充分考虑了自身的发展和公司的利益。我真诚地希望公司能够理解我的决定，同意我的内退申请，并允许我继续留在公司处理一些必要的事宜和交接，同时我也会积极配合公司的相关规定和程序处理这一事宜，确保对公司、我个人的影响最小化。
感谢公司一直以来的关心和支持，祝公司发展蒸蒸日上，祝我的内退申请能早日批准。
此致
敬礼！
申请人： xx
20xx年xx月xx日