年会活动方案
文学网整理的年会活动方案(精选7篇),供大家参考,希望能给您提供帮助。
年会活动方案 篇1
一、年会的意义
年会是企业重大节日!
1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!
2、操办原则:怎么让职员有感觉就怎么来
3、企业的灵魂:经营好职员的动力,实现职员的梦想,顺便实现老板的梦想!
4、年会的核心:让职员明年在公司拼命做事!
5、年会的目的:拉动
①拉动职员
a、是为了减少职员流失,用活动来留住职员;让职员兴奋采取行动,让更多的职员看到跟公司干的希望;展示公司辉煌,让职员家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让职员有感觉;让职员明年赚到更多的钱!
b、是为了激发职员的动力、调动职员的积极性,让职员在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。
②拉动顾客
a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的`团队及公司文化,借此向客户传递印象!
b、可以邀请一些意向客户来参加年会,在年会的现场让老客户做分享,以此来打动新客户,让新客户对公司产生良好印象。
③拉动其他力量
a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。
b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等),获得支持。
二、前期准备:
A、筹划准备:
确定会务主要负责人,成立筹备组
2、制作年会企划书(样本),确定主题及活动框架
3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单
4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图
5、推荐相关音乐背景资料
B、前期执行:
1、最终确认年会流程和年会节目
2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材
3、确定职员表演项目及主持人
4、撰写年会相关文案
5、制定工作安排表
6、安排会议场地
7、安排年会晚宴场地、年会气氛
C、成立年会项目实施小组:
年会最重要的参与者是职员而非领导,所以所有领导必须为职员服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!
1、 迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)
2、 物品采购配送组;(所有年会物资的采购)
3、 聚餐组;(负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导)
4、 晚会组;(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)
5、 抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)
6、 宣传组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)
7、 交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车)
注:围绕流程进行采购(所需物资如:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅等必先提前两天配齐!)。
三、拟邀嘉宾
1、职员:要求全员必须参加,不可请假;
2、公司各部门领导;
3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户;
4、优秀职员及主管父母:提倡孝文化;
5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)。
四、会场的布置:
1、有好的音响和好的环境,最好能让大家一起就餐。
2、场地两边挂与公司理念相关的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过职员展示体现)。
3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。
4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。
5、公司优秀职员和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。
(会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发职员的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会有一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向披靡。)
五、具体流程:
1、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装)。
2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(由主持人引导进会场,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场,聚光灯引位(注:大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐,场外拐角需有礼仪人员引位)
3、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾
4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞)
5、放视频(全年回顾)
6、颁发奖励,主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目),根据公司需要可设置如下奖项:
A、业绩前6名(从六到一的顺序邀请前6名逐次走上讲台领奖)
B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)
C、无私奉献奖(公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉献着,无怨无悔)
D、狼性团队奖(公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨决定)
E、最上进职员奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新职员,或是工龄一年以内的职员)
F、天使奖(此奖的人选应该是对公司职员关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)
G、最大贡献奖(在过去的一年里,对公司有着某一方面的巨大贡献的)
H、晋升任命书
I、给客户颁奖
8、下半场入场两曲热场舞
9、团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们的决心,展示我们的优势、势气、状态、礼仪等。
10、让各部门定明年业绩目标。
11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴。可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其乐。)
12、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里的精英学习,有利于职员进步及加深对本行业的理解。)
13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)
14、颁布xxx年的各项奖励机制(要清晰透明,让人一目了然,不可含糊不清)
15、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点。(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的人点燃就可以了!)
16、主持人宣布大会正式结束;
17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)
年会活动方案 篇2
一、 年会主题:
公益路上,感谢有你。
二、 年会时间:
12月27日
三、 年会地点:
待定
四、费用:
暂定每人80至100元
五、 人员前期安排
1、年会筹委会人员组成:1衢江爱心联盟秘书处全体成员
1.1组长:(胡超) 年会统筹人员安排,外围事务协调
1.2副组长:(无影无踪)涉及年会一切事务安排,年会中协助组长工作安排。
1.3成员:
(1)(春风)负责年会主持稿编写,年会视频、文档等制作。
(2)主持人2至4名,(无影无踪,程程负责落实)
(3)(无影无踪,外燕)负责年会场地、餐饮等预约落实(11月中旬完成)。
(4)( 石业,悠然 ,开心男人) 负责年会物品(表演用具、奖品、晚餐酒水、水果等)采购。
(4)(水晶之吻 丶悠然)负责群友报名统计工作
(5)(品茗留香 ,小芳)负责表演节目征集、排练(10月10日开始征集节目,呼吁群友们群策群力积极参与)
(6)成员:(小芳、快乐 )晚会摄像拍照,表演现场维护。
(7)成员:(层峰 、邵峰 ) 负责场地的布置事宜
2、 中期安排:12月5日前
2.1 完善节目单编排,最终敲定表演节目,确定人员。
2.2 11月10日起,公布20xx年会参加人员报名方式(网名+电话+注明几人参加),开始正式统计。
2.3 春风 主持人串词稿编写完成,胡超审定。
3、 后期安排:年会前2天
3.1 确定主持人,熟读串词稿,预配合彩排。( 由无影无踪安排 )
3.2 最终确定参加人员名单。(水晶之吻负责)
3.3 场地布置开始,设备调试,确保晚会前,全部完成。(层峰广告、邵峰等 )
3.4 场地、餐饮酒水等事务的`联系落实。( 无影无踪,外燕 负责)
3.5 物品采购完毕,晚会当日拿至现场备用。( 小贝贝,冷冰负责)
3.6 通知有表演任务群友,做好准备工作。(品茗留香,小芳负责)
至年会前一晚,筹建组成员归位,统一组成当晚年会工作人员,服从组长安排。
4、 当天年会工作人员及安排
4.1 现场接待人员4名,(胡超,无影无踪,外燕,石业负责)。
4,2负责来宾签到、收费、发放抽奖号码等工作。(悠然,小鱼、水晶之吻、一见如故负责)
4.3 主持人预定4名,主持晚会。( 由无影无踪,程程确定)
4.4 音响、电脑3名,负责现场音响、灯光及投影、电脑操作(层峰、春风,邵峰负责)
4.5 摄像2名,负责现场拍照摄像(小芳,紫萱等负责)
4.6 后勤人员2名,负责奖品发放、表演用具管理( 小贝贝,冷冰 负责)。
4,7安全组4人,(快乐,开心男人,帅哥,心缘负责)
所有工作人员11点到位,准备一下会场,清洗水果等事宜。吃饭后,各就各位。
六、 年会基本流程:
1、 13:00~14:00 来宾签到、交费、领取抽奖号等事宜。
2、14:30 主持人上场,宣布20xx年会开始。5分钟
(1)20xx年活动视频观看。 10分钟
(2) 群主讲话(总结20xx,展望20xx)。 15分钟
(3)表演节目14个,(欣赏时段),每两个节目结束,穿插着年度各奖项的表彰颁奖。 共1.5小时
(4)互动游戏4个,(开心一刻) 40分钟
(5)慰问仪式(计划2~4名贫困对象) 30分钟(待定)
(6)抽奖 (惊喜时刻)可安排在晚餐期间进行。
预计17:45晚会结束
七、 晚宴阶段
餐前餐后的所有工作由悠然、无影无踪负责,管理员帮忙,用餐期间穿插猜谜等小游戏,有即兴者踊跃上台助兴表演。
年会活动方案 篇3
一、年会主题:
增加企业于员工之间的凝聚力
二、年会目的:
1.感谢企业员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;
2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到企业的`实力以及增强其对未来的信心;
3.通过年会的举办,了解员工对企业未来发展的期望;
三、年会时间安排:
(1)年会策划及准备期( xx月xx日 至 xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间: 20xx年xx月xx日晚
四、年会节目报名方式:
1.及时通报名、电话报名、现场报名
2.联系人:
3.联系方式:
五、年会节目要求:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;
(2)青春、阳光、健康、向上;
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个单位所报节目不限;
5、提倡跨单位组合报名;
六、年会进行流程
1. 参会人员入场
2.主持人宣布年会开始
3.总经理董事长 讲话
对年终做总结
表彰员工
4. 表彰
各单位负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰
为优秀员工发奖
优秀员工发言
5.联欢会节目表演
6.互动小游戏
7.闭幕词各位来宾、各位代表、xx企业20xx年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx企业20xx年年会胜利闭幕!谢谢大家!
注意事项:
1.明确年会的主题和目的;
2. 初步确定年会性质;
3. 提交预算;
4. 策划内容,分工执行;
5. 年会时间按排;
6. 年会地点选择;
7. 年会亮点。
年会活动方案 篇4
一、 年会主题:
UNDER ONE ROOF 同一屋檐下
二、年会时间:
(1)年会策划及准备期(20xx年1月8日至1月16日):
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。
(2)年会协调及进展期(20xx年1月13日至1月31日):
本阶段主要完成节目安排表、节目排练、音响确定、物品购买。
(3)年会节目审查期
20xx年1月30日 节目审核 对节目排练情况、熟练程度及质量进行审核。
(4)年会彩排期(20xx年2月6日上午)
进行正式开始前的彩排。
(4)年会正式演出时间:xxx4年2月6日14:00至17:00
三、年会地点:
东方大厦
四、年会目的:
(1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员:
公司全体人员,约109人;供应商,约12人。共计121人。
六、年会节目要求:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;
(2)青春、阳光、健康、向上;
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;
(2)具有高科技时代气息的`创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门/班组 至少上报一个节目(请在1月16日之前将节目上报至行政人事部,包含节目类型、名字、形式等),多多益善,所报节目内容不限;
5、提倡跨部门组合报名;
6、年会主持人:采取公开招募的方式进行选拔(主持人自荐请在1月16日之前上报至行政人事部)
七、年会进行流程
1、 参会人员入场
2、 主持人宣布年会开始
3、 总经理讲话;对年终做总结、表彰优秀员工
4、 表彰:对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖
5、 优秀员工代表发言
6、 表彰优秀供应商,为其发奖。
7、 优秀供应商代表发言。
6、 联欢会节目表演
7、 互动小游戏
8、 优秀节目评比(所有参与的演职人员均将获得一定的奖励)
9、 闭幕词
年会活动方案 篇5
年会时间:
xx年x月x日13:30-17:00
年会地点:
xxx参加人员:酒店领导和员工、集团其它企业领导和员工
年会的目的:
1. 展示xx集团的辉煌,激发员工的企业归属感、荣誉感和自豪感;
2. 对优秀员工进行隆重表彰,让优秀员工收获意想不到的惊喜,让更多的员工看到努力工作做优秀员工的希望,并兴奋采取行动争做优秀员工;
3. 邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品,让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作,努力创造更好的'业绩。
年会内容:
1.xx集团年度成果展示
第一部分:展架宣传
a.企业文化展示:企业愿景、企业理念、企业口号(若干);企业年会策划方案b.企业成果展示:企业产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等;
c.先进集体和优秀员工风采展示:照片、简介、个人感言、集体口号。
上述展示内容以展架形式,在xx走廊通道和xx会场入口处摆放。
第二部分:碟片宣传
大会入场时,在xx舞台大屏幕上,循环播放企业宣传片。
2. 集团各企业文娱节目展示
展示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进行评比,评选出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个,其余为优胜奖,参与演出员工均有奖品。
3. 年度先进集体和优秀个人表彰
a. 表彰现场播放优秀员工形象展示录相,为优秀个人颁发奖杯、奖品,优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖,同时为优秀员工父母颁发奖品;
b.表彰现场播放先进集体形象展示录相,为先进集体颁发奖杯,先进集体第一责任人颁发奖品,集体成员全部佩戴大红花在观众席靠前排就座;
c.会场舞台前下方和前排两侧,摆放优秀个人和先进集体奖品,贴附奖字,舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包(有专人管理);
d.会场入口摆放优秀个人、先进集体风采展示宣传架,包括照片、介绍、个人格言或集体口号;
e.集团领导特邀为表彰现场颁奖嘉宾,现场公布获奖先进集体和优秀个人名单,为领奖人颁奖;
f.领奖人上台领奖前,舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展示录相;
g.千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯,所有领奖人员均通过红地毯走向舞台,整个领奖过程在富于激情的音乐伴奏下进行。
4.现场观众幸运大抽奖
一等奖:1人,奖励价值xxxx元奖品;
二等奖:2人,奖励价值xxx元奖品;
三等奖:5人,奖励价值xxx元奖品;
幸运奖:20人,奖励价值xx元奖品。
5.冷餐会
大会现场以圆桌形式摆台,摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。
6.集团董事长xxx先生致新春贺词,并携集团各企业领导向全体员工行鞠躬礼仪
7.集团各企业领导与优秀员工、先进集体合影留念
年会基本流程:
1. 13:00 参会人员入场,优秀员工和他的父母优先入场,坐在会场的最前排,xx宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣传片。
2. 13:30 大会正式开始,以欢快喜庆的歌伴舞开场。
3.集团董事长xx先生致新春贺词,并携集团各企业领导向全体员工行鞠躬礼仪。
4. 先进集体和优秀个人表彰仪式。
5.大会文艺演出和幸运大抽奖交替进行。
6. 大会结束,集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。
年会初期准备:
1.企业文化宣传品展示准备
请企划部提前设计制作集团文化宣传展架,包括:集团产品介绍、企业愿景与理念、企业活动、员工活动、优秀员工风采展示、先进集体风采展示等。
2.文娱节目准备
请集团各企业排练文娱节目。每个企业准备3-5个节目,要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目,小品类节目不超过1个。
3.现场颁奖准备
a.请各企业按年度奖励评选办法的要求,开展自下而上的评选活动,按要求做好先进集体、优秀个人评选申报工作;
b.行政人事部提前组织先进集体、优秀个人,拍摄制作风采展示录相碟片。
4. 组织准备
行政人事部负责起草并印发大会实施方案,提前做好大会各项具体工作安排。
年会费用预算:
1. 企业文化宣传品制作费用:xx元
2. 表彰费用,包括购置奖品,制作奖杯费用:xx元
3. 幸运大抽奖费用:xx元
4. 节目演出费用,包括演员奖品、节目排练费:xx元
5. 冷餐费用:xx元
6、 会场布置费用:xx元
年会活动方案 篇6
一、活动目的:
群友相聚,总结20xx年的收获得失,展望20xx年的发展规划,分享群友间在教育教学岗位上积淀的学习资料,通过心与心之间的真诚交流,加深“精彩一群”群友之间的情谊,实现教师个人成长融入成长共同体,幸福携手并进,精彩绽放自我的教育理想。
二、活动原则:
1、坚持自愿的原则。
2、坚持AA制原则。(每人出资约300元,含餐食、活动费,多退少补)
3、坚持财务公开原则。
4、坚持一切从俭原则。
5、坚持活动载体,经验共享,教训共戒,成长共同的原则。
三、活动时间、内容及地点:
1、时间:20xx年2月7日
2、活动内容:
(1)每人3分钟主题演讲,原则上制作ppt,主题是:《回望20xx,展望20xx》,可自愿组合、个体展示和小团队展示相结合。
(2)交流分享个人积累的教育教学资料,由李晓蓉校长做专题报告。
(3)聚餐,地点在xx宾馆。
(4)K歌,地点在火吧。
(5)植物园及xx民俗灯会游览。
四、活动筹备及人员分工:
为了保证聚会活动顺利进行,成立如下会务组组织活动:
1、活动发起人、总策划:全面负责本次聚会活动的`各项管理工作。
2、执行总监:全面负责聚会筹备组织工作;会务组成员间的联络与信息沟通;聚会活动的指挥协调;及活动主持。
3、财务管理:制作群员联系通信录的印刷、发放;聚会活动签到表的制作;负责聚会所需烟酒、水果采购及会费收支工作。
4、照相、服务:负责本次聚会活动照相事宜以及活动后期照片上传工作及聚餐服务工作。
5、群会议场地联络:负责联系群会议活动场地及电脑、屏幕等多媒体设备的准备工作。
6、安全组织联络员:负责群友的签到、联络、就餐到位等安全协调工作。
7、特约嘉宾邀请与接待:制作电子邀请函加电话邀请,确保嘉宾及时到位参加活动。拟邀请嘉宾:
聚会活动是各位群友共同的心愿,筹备组要按照分工,认真履行各自的职责,互相之间密切配合,团结协作,确保本次活动达到增进情谊、提升本群凝聚力、加深了解、促进交流的目的。
五、聚会活动流程
1、2月7日早晨8点半,全体群友在xx宾馆签到,收取恢基金,发放活动方案。
2、群友相聚会议场地,由聚会总策划李晓蓉校长致辞并介绍到会群友;
3、2月7日早晨9点,三分钟主题演讲交流开始,借助ppt交流,《总结20xx,展望20xx》;
4、2月7日11点半,会议结束后在xx宾馆聚餐、交流,市教研室苏老师、特教学校许书记寄语。
5、2月7日2点半,集体乘车去植物园及xx民俗等会观光游览;
6、2月7日下午6点,在荷塘用餐、唱歌。
7、活动结束后,公开活动财务,安排外县市群友在xx宾馆住宿。
年会活动方案 篇7
一、概况:
1、晚会时间:20xx年2月5日(正月十四)
2、晚会地点:
3、晚会形式:圆桌西餐自助形式
4、参与对象:xxx公司全体员工
5、目的:
6、晚会分4个板块:20xx年工作总结、表彰、节目演出、抽奖问答
二、晚会流程:
前期准备
1、节目征集:2月2日前上报办公室,每个部门至少一个节目,xxx负责。
2、会场布置(舞台、横幅制作等)办公室、外联部、xxx负责。
3、点心、瓜果每桌约70元/桌(约20桌共1400元)xxx负责。
4、办公室采购证书。
5、安保(xxxx负责)
6、音响组
7、主持人:
晚会流程
1、介绍出席晚会的.领导及嘉宾;
2、x董事长做20xx年度工作总结(准备话筒架);
3、优秀员工表彰会(托盘、礼仪、颁奖领导);
4、x董事长宣布晚会开始;
5、开场舞,节目演出;
6、演出期间,穿插抽奖问答:
(1)问问题,答对者送纪念品一份。
(2)抽奖,设一、二、三等奖,一等奖1名。二等奖2名,三等奖3名,把所有员工的名字投入到抽奖箱里,由公司领导分别抽奖。
7、结束歌舞,晚会结束。
三、费用预算:
1、点心、水果、菜品等xx元。
2、礼品:
3、证书:
4、节目是否评分?